원스텝뉴스 이병희 기자 | 의정부교육지원청은 식목일을 맞이하여 교육공동체 내 청렴 문화를 확산하고, 청렴을 ‘심고 가꾸는 가치’로 내면화하기 위한 ‘2026 청렴 식목 행사’를 진행했다. 이번 행사는 청렴한 업무 환경 조성을 위한 청사 주변 환경 정화 활동을 시작으로, 전 직원이 참여하는 화훼 심기를 통해 공직자로서의 청렴 실천 의지를 다지는 시간으로 진행됐다. 특히, 조직 내 저경력 공무원을 대상으로 진행된 ‘나만의 청렴 화분 꾸미기’는 스스로의 청렴 다짐을 시각화하는 상징적 체험을 제공하여 큰 호응을 얻었다. 또한, 팀별로 배부된 모종을 30일간 정성으로 피워내는 ‘최고의 청렴나무’ 선정 프로그램을 통해, 청렴이 일회성 구호가 아닌 지속적인 관리와 관심이 필요한 가치임을 공유하는 계기를 마련했다. 서권호 교육장은 “공직사회에서 청렴은 선택이 아닌 필수이며, 정성으로 피워내야 할 소중한 꽃과 같다”며, “이번 행사로 직원들이 스스로 청렴 실천을 다짐하는 뜻깊은 시간이 됐길 바라며, 앞으로도 청렴한 조직문화가 확산될 수 있도록 다양한 노력을 기울이겠다”고 말했다.
원스텝뉴스 이병희 기자 | 이천교육지원청은 2026년 3월 31일 이천시 종합운동장에서 ‘2026 이천 교육장배 육상대회’를 개최했다. 이번 대회는 초등학교 4학년부터 중학교 3학년 학생을 대상으로 참가 신청을 받아 초등학교 22교와 중학교 11교, 총 33교에서 363명의 학생이 참가해 성황리에 진행됐다. 대회 종목은 ▲80m ▲100m ▲200m ▲800m ▲400m 계주의 트랙 5종목과 ▲높이뛰기 ▲멀리뛰기의 필드 2종목으로 구성되어 학생들이 다양한 육상 종목에 참여하며 기량을 펼칠 수 있도록 했다. 각 종목 입상 학생에게는 개인 상장과 메달을 수여했으며, 우수한 기록을 보인 학생들은 4월 가평에서 개최 예정인 교육감기 육상대회에 출전할 계획이다. 또한 성적과 관계없이 모든 참가 학생에게 참가메달을 수여하여, 결과를 넘어 도전과 참여의 가치를 되새기고 스포츠의 즐거움을 함께 나눌 수 있도록 했다. 이천교육지원청은 학생들의 건강 체력 증진은 물론, 서로를 존중하고 배려하는 ‘리스펙트(Respect)’ 정신을 바탕으로 한 인성․시민교육 실현을 위해 다양한 학교체육 활동을 적극 지원하고
원스텝뉴스 이병희 기자 | 경기도이천교육지원청은 3월 31일, 이천교육지원청 별관 3층 이섭대천홀에서 '2026 AI·디지털 기반 교육혁신 지원단 역량강화 워크숍'을 개최했다. 이번 워크숍은 2026 AI·디지털 기반 교육혁신 지원단이 처음으로 함께하는 자리로, 지원단의 역할을 공유하고 현장 중심의 디지털 교육혁신을 본격적으로 추진하기 위해 마련됐다. 워크숍에서는 ▲2026 AI·디지털 기반 교육혁신 지원단 구성 및 역할 안내 ▲지원단 위촉장 수여 및 운영 방향 공유 ▲AI 서·논술형 평가 기반 교원 실습 연수 및 ‘학교로 찾아가는 맞춤형 연수’운영 사례 공유 등이 이루어졌다. 특히 AI 서·논술형 평가를 중심으로 한 연수 실제를 공유하며, 교원의 평가 전문성과 수업 적용력을 높일 수 있는 현장 맞춤형 지원 방안을 구체화했다. 또한 질의응답 및 만족도 조사 시간을 통해 지원단 간 소통과 공감의 기회를 마련하고, 향후 학교 지원 방향에 대한 의견을 공유했다. 이천교육지원청은 이번 워크숍을 계기로 ▲AI 서·논술형 평가 기반 수업·평가 혁신 지원 확대 ▲학교로 찾아가는 맞춤형 연수 체계 구
원스텝뉴스 이병희 기자 | 고양교육지원청은 학교 공통행정업무 지원 사업 일환으로 급여행정 전문성 강화를 위한 'PAY-UP 프로젝트'를 본격 추진한다고 밝혔다. 그 첫 단계로 31일 ‘급여담당자 1차 권역별 네트워크 협의회’를 고양 YMCA 고양국제청소년문화센터에서 관내 공립 유·초·중·고 급여담당자 약 130명을 대상으로 개최했다. 'PAY-UP 프로젝트'는 급여업무의 복잡성과 전문성이 높아지는 가운데, 저연차 급여담당자의 업무 부담과 급여 오류 및 감사 지적 사례 증가에 대한 체계적인 지원이 필요하다는 현장의 의견을 반영하여 기획했다. 주요 내용으로는 ▲급여담당자 간 실무 공유를 위한 권역별 네트워크 협의회 ▲사례 중심의 급여 실무 연수 ▲호봉획정 컨설팅 등이 포함된다. 이번 1차 협의회는 ‘감정과 예술을 소통하는 마음 쉼표’를 주제로 참여형 연수 방식으로 진행해, 담당자 간 심리적 거리감을 해소하고 자연스러운 교류를 통한 협업 기반을 마련하는 데 중점을 두고 있다. 고양교육지원청 이현숙 교육장은 “이번 협의회는 급여담당자 간 관계 형성과 협력 네트워크 구축의 출발점이라는 점에서 의
원스텝뉴스 이병희 기자 | 경기도고양교육지원청은 2026학년도 방과후학교 현장의 업무 간소화 지원을 위해 '2026학년도 방과후학교 업무 간소화 똑딱 A+I 프로그램 활용 연수'를 초등학교 방과후학교 업무 담당자 대상으로 실시했다. 관련 연수는 3월 31일~ 4월 3일까지 일산고등학교 이음관 4층 컴퓨터실에서 초등 91교 담당자를 8권역 24명으로 인원을 제한하여 방과후 회계 관리와 강사 관리 내용을 컴퓨터에 직접 입력 및 실행하는 깊이 있는 연수로 참석자들의 연수 희망일에 맞춰서 4회 학교 현장 맞춤형 연수로 진행됐다. 똑딱 A 회계 관리 프로그램 연수 주요 내용은 ▲ 2026학년도 차시별 방과후학교 참여하는 학생들의 수강료(강사료+교재·재료비+수용비 등)을 기본 설정으로 입력하면 차시별 학생들에 대한 수강료, 수강 취소 및 환불액, 수익자 정산 결과에 대한 자동회계 처리 방법 안내▲ 방과후 초3 바우처 및 자유수강권 참여 대상자의 지원금 사용액 및 정산 결과 실행하기 등 회계 관리 간소화에 대한 실습 중심으로 진행 똑딱 I 강사 관리 프로그램 연수 주요 내용은 ▲ 해당교 강사에 대한 학교명, 학교 주소, 입
원스텝뉴스 이병희 기자 | 경기도연천교육지원청은 4월 1일, 연천공설운동장에서 관내 초·중학생을 대상으로 ‘2026 연천교육장배 육상대회’를 개최했다. 이번 대회는 학생들의 건강과 체력 증진을 도모하고 지역 체육 문화를 활성화하기 위해 마련됐다. 대회에는 초등학교 3학년부터 중학교 3학년까지 학년별로 구분된 다양한 트랙 및 필드 종목에 학생들이 자율적으로 참여하여 기량을 뽐냈다. 연천교육지원청에 따르면, 올해 대회에는 관내 18개교에서 총 235명의 초·중학생이 참가했다. 트랙 종목으로는 80m·100m·200m·400m ·800m 달리기와 400m 계주(R)가 진행됐으며, 필드 종목으로는 멀리뛰기가 펼쳐졌다. 경기가 끝난 후 종목별 참여 학생들에게는 인증서와 메달이 수여됐고 특히 이번 대회는 단순 기록 중심에서 벗어나, 전체 학생 수 대비 참가 비율이 높은 학교나 여학생 참여 비율이 높은 학교 등에 교육장 표창을 수여함으로써 학교 구성원 모두가 참여하는 분위기를 조성했다. 연천교육지원청 관계자는 “지나친 경쟁보다는 스포츠 축제의 장을 마련하여 모든 학생이 평생 체육의 기반을 형
원스텝뉴스 이병희 기자 | 경기도성남교육지원청은 4월 1일 이매중학교에서 신학기 관계 집중기간을 맞아 '학교폭력·학생도박 예방 대규모 연합 캠페인'을 개최했다. 이번 행사는 성남교육지원청과 분당경찰서, 이매중학교가 긴밀히 협력하여 마련한 자리로, 교육공동체가 한마음으로 학교폭력과 학생도박 없는 청정한 학교를 만들겠다는 의지를 함께 나눴다. 현장에는 한양수 교육장을 비롯해 심한철 분당경찰서장, 성남교육지원청 교육국장 등 관계자들이 참석해 등굣길 학생들을 따뜻하게 맞이했다. 참석자들은 학생자치회와 함께 '학교폭력·학생도박 ZERO(제로) 실천' 구호를 외치며 활기찬 캠페인의 시작을 알렸다. 이번 캠페인은 학생자치회가 주도하여 학생 눈높이에 맞춘 다채로운 프로그램으로 진행되어 큰 호응을 얻었다. 참석자들은 등교하는 학생들과 따뜻한 눈인사를 나누고, 학교폭력·학생도박 예방 수칙이 담긴 홍보 물품을 전달하는 '등굣길 하이파이브' 활동을 통해 서로를 격려하고 소통했다. 이어 학생들이 직접 참여하는 '현장 공감 설문조사'도 실시됐다. 학교폭력 및 학생도박 예방을 위해 가장 필요한 대책을 학생들이 직
원스텝뉴스 이병희 기자 | 군포의왕교육지원청은 3월 31일 실시간 쌍방향 온라인교육 방식으로 2026학년도 교육공무직원 급여 업무담당자 연수를 실시했다. 이번 연수는 관내 저경력 업무담당자들의 빠른 업무 적응 및 전문성 향상을 위해 마련됐으며, 관내 교육공무직원 급여 업무담당자 80여명이 참여했다. 연수 내용은 ▲2026년 교육공무직원 임금 지급기준 및 주요 변경사항 ▲인사와 복무에 따른 급여 지급 등 실제 현장에서 적용할 수 있는 실무 중심으로 구성됐다. 군포의왕교육지원청은 학교 급여 업무담당자가 급여 주기별 필요한 내용을 적기에 파악하여 업무에 적용할 수 있도록 분기별로 3회의 추가 연수를 계획하고 있다. 정숙경 교육장은 “교육공무직원 급여는 매년 단체협약이나 법령 변경을 통해 내용이 자주 바뀌는 만큼 급여 담당자들이 현장에서 어려움을 겪는 업무이다. 이번 연수를 통해 업무 담당자들이 전문성을 키워나갈 수 있길 바라며, 앞으로도 학교 현장의 어려움을 해결하는데 적극적으로 지원하겠다”고 말했다.
원스텝뉴스 이병희 기자 | 경기도교육청교직원복지센터가 31일 교직원의 세대 간 이해와 조직 내 건강한 소통 문화 조성을 위해 ‘마음톡톡, 마음 다시 봄’교직원 세대공감 특강을 운영했다. 경기도교육청교직원복지센터 대강당에서 진행된 이번 특강에는 임태희 경기도교육감을 비롯해 경기도교육청 소속 교직원 300여 명이 참석한 가운데 진행됐으며 ‘90년생이 온다’의 저자 임홍택 작가가 강연자로 참여했다. 임태희 교육감은 이날 격려사를 통해 “교육 분야에 종사하시는 선생님이든 행정직이든 또 급식실에서 일하시는 실무사님이든 상당 기간 동안은 그 감정을 감추고 숨기고 일을 해야하기에 마음이 힘들고 몸에 병이 될 수 있다”며 “교직원복지센터라는 시스템을 통해 내 신체 건강과 마음 건강을 지켜나갈 수 있도록 해야한다”고 말했다. 특강에서 임 작가는 ‘세대와 조직을 잇는 소통 이야기’를 주제로 세대 간 인식 차이와 소통 방법을 쉽고 흥미롭게 전달했다.
원스텝뉴스 이병희 기자 | 경기도교육청이 지역 예술 자원과 교육 역량을 연결하는 ‘경기예술교육 아카이브’를 통해 학생 맞춤형 예술교육을 확대한다. ‘경기예술교육 아카이브’는 도교육청 산하 25개 교육지원청, 경기문화재단과 시군 기초문화재단, 대학 등 도내 65개 기관이 함께 참여하는 지역 기반 예술교육 협력체계다. 각 기관은 지역 문화예술 자원과 전문성을 학교 교육과 연계하는 다양한 예술공유학교를 운영한다. 이를 통해 학교 안팎의 예술교육 자원을 활용해 학생의 예술 경험을 넓히고 학교와 지역이 함께 성장하는 경기형 예술교육 생태계를 조성할 계획이다. 특히 학교가 실행하기 어려운 전문적이고 지속 가능한 학교 문화예술교육을 지역 협력 기반으로 확장하는 데 의미가 있다. 예술공유학교는 ▲(ART ON Lap) 지역 맞춤형 미래 예술교육 모델 연구 25교 ▲(ART ON School) 학교·지역 특성 반영 프로그램 운영 76교 ▲(ART ON Community) 예술 매개 공동체 정서 회복과 관계 성장 지원 10교 등 세 가지 유형으로 구성한다. 도교육청은 31일 성남 밀리토피아에서 지역 기반 예술교육 협